Veinticinco personas desempleadas prestarán sus servicios en diferentes áreas municipales durante nueve meses
Hace días dio comienzo el nuevo Plan de Empleo que está orientado a apoyar proyectos que contribuyan a la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) a nivel local mediante la contratación de 25 personas desempleadas del municipio. La iniciativa está promovida por el Ayuntamiento, a través de su Centro de Iniciativas Empresariales (CIE), y por el Cabildo Insular de Tenerife.
La concejala de Empleo, María Jesús Hernández, explica que la sostenibilidad ha sido “un criterio transversal a todas las actuaciones diseñadas en este plan, cuyo objetivo no es solo mejorar la experiencia y la inserción laboral de las personas contratadas, sino reforzar el trabajo municipal para un desarrollo más sostenible».
El proyecto ha supuesto la contratación de 25 profesionales con cualificación por un plazo de nueve meses en diferentes puestos de trabajo relacionados con la salud, el deporte en los barrios, el bienestar, las acciones educativas, la mejora de la calidad del paisaje urbano, los servicios sociales, la atención primaria y la facilitación de los trámites de la administración pública.
Hernández resalta que, a diferencia de otros programas de empleo que han llevado a cabo, “este está diseñado para acoger perfiles de diferente cualificación profesional, ampliando el rango de oportunidades a nuevos sectores». Entre los 25 puestos se ha contratado a tres administrativos y dos auxiliares, dos docentes, seis personas dinamizadoras deportivas, un especialista en relaciones laborales, un arquitecto, dos aparejadores, un sociólogo, dos informáticos, un psicólogo, un educador social y un trabajador social.
Durante todo el proyecto, se realizará un seguimiento con el objeto de apoyar y asesorar en posibles iniciativas de emprendimiento y de favorecer la empleabilidad, tanto por cuenta propia como por cuenta ajena, una vez finalizado el proyecto.
