El proyecto ‘Barrios. Lo rural, calidad de vida’, con financiación insular, comienza la fase de empleo contratando a 19 de los 31 participantes mientras que el resto pasa a lista de reserva
El proyecto ‘Barrios. Lo rural, calidad de vida’, subvencionado por el Cabildo de Tenerife y desarrollado por el Área de Empleo del Ayuntamiento de la Villa de San Juan de la Rambla, dirigida por la concejala Gloria Méndez, comenzó esta semana la fase de contratación después de que la treintena de desempleados participantes se formaran durante 96 horas en competencias transversales, blandas y temario profesionalizante según categoría.
La fase de formación dio como resultado que 19 personas de las 31 iniciales pasaran a la citada fase de contratación y las otras 12 quedaran en lista de reserva. Este último periodo correspondiente a la contratación se desarrolla con una jornada laboral de 6 horas y contratos que se dividen en periodos de un año y otros de seis meses. Los perfiles profesionales de los seleccionados son: un agente de empleo, un auxiliar administrativo, un arquitecto técnico, un ingeniero civil, un ingeniero técnico agrícola, un carpintero, un fontanero, cuatro albañiles, cinco peones de la construcción, dos peones de jardinería y un pintor.
“Una vez formados todos los participantes, comenzamos un programa de actuaciones que tiene como hilo conductor mejoras que influyan en la vida diaria de las personas que viven en el municipio, así como en el entorno natural que las rodea, para que puedan tener unas condiciones de vida sana y una recuperación del entorno que ayude a su respeto y su cuidado”, expresó Gloria Méndez. “Se prevé, por tanto, acciones en las zonas de uso común de cada núcleo poblacional, en los puntos verdes, en las vías o caminos, en instalaciones de suministro y en entornos naturales”, aclaró la concejala.
El alcalde de la Villa, Ezequiel Domínguez, recuerda que, para poder desarrollar este proyecto, el Consistorio ha invertido 40.000 euros destinados a la adquisición del material necesario. “Un esfuerzo económico nada desdeñable, si consideramos el presupuesto reducido con el que cuenta el Consistorio. Asimismo, debemos recordar que, desde el año pasado, nuestro municipio marcó estilo en los proyectos de empleabilidad gracias a ‘La Colmena: Más San Juan de la Rambla’, una propuesta de empleo, que como el actual, contó un periodo de formación becada y se desarrolló en su totalidad con acciones de bienestar social”, concluyó Domínguez.
